第614章 双班制度 (第2/2页)

这句话压住了笑意。
　　
　　苏晴立即抓住重点。
　　
　　个人奇迹可以赢一场仗，却撑不起完整体系。若林宇出事，整个人类神系的培养链会当场断掉。
　　
　　“林阳，我认为这份教学任务，你该接，不然我给你发工资？”
　　
　　苏晴开口，项目组随即把权限评估投向林阳。
　　
　　林阳也不再推。
　　
　　“我真服了……管另一个班可以，但我也有条件。”
　　
　　“讲。”
　　
　　他伸手，把自己负责的十三个空位框在一起。
　　
　　“我的课怎么上，我定。若项目组每天拿表格卡我，我……我就闹！”
　　
　　资源中将当即习惯性的反对。
　　
　　“训练资源是来自军部的，过程不可能完全脱离监管。”
　　
　　“监管可以，随便你们怎么监管都行，骂我都行，但绝不能插手。”
　　
　　林宇举手：“我附议。”
　　
　　“这……”
　　
　　中将有些为难，本来苏晴给予这两人的权限就够高了，现在还不让监管……
　　
　　这种大皮球就只能苏晴来决定了。
　　
　　苏晴把两边条件拆开。
　　
　　“教案自主，风险备案。常规训练由老师决定，涉及高污染、高死亡率、不可逆权柄转化，项目组保留审议权，但所有接管行为必须由我本人审批通过，这样如何？”
　　
　　林宇林阳的担忧点主要是怕冗杂的规章制度拖慢进度，不过好消息是他们相信苏晴。
　　
　　林阳接受。
　　
　　项目组随即审核双班方案。
　　
　　两条培养路线，可以彼此校验。某条路线出现错误，另一班仍可继续。更关键的是，林宇擅长模型和神位拆解，林阳擅长战争和团队职责，两种方法放在一起，数据价值远高于统一授课。
　　
　　审核结果很快落下。
　　
　　【神启计划首期培养制度：双班制】
　　
　　【甲班导师：林宇】
　　
　　【乙班导师：林阳】
　　
　　【单班人数：十三】
　　
　　【资源权限：无限制】
　　
　　军部的有些老人在军部干了一辈子，从来没见过资源无限制的项目……
　　
　　总之，带着这份项目企划和苏晴已经批下来的权限和资源预算。
　　
　　两人拿着各自的名单出了军部的会议室。
　　
　　两人走出会议室，军部的合金门在身后闭合。
　　
　　走廊尽头，一名项目组军官快步追来，将两块黑色权限牌递给他们。
　　
　　军部系统中的权限已经改了，但实物补充作为备用选项也是有必要的。
　　
　　“林先生，林将军，总指挥补充授权。”
　　
　　“神启计划涉及的临时身份、行动履历、保密档案，可以由二位自行编辑。系统会同步到军部所有核验端口。”
　　
　　“包括战区内网？”林宇问。
　　
　　“包括。”
　　
　　“地方征召档案？”
　　
　　“包括。”
　　
　　“最高权限的内部审查？”
　　
　　“只要不与现役将领的真实身份冲突，也包括。”
　　
　　就是说，现在在军部的系统档案里，林宇林阳说自己是什么身份就是什么身份，什么地位就是什么地位。
　　
　　这份权限不可谓不高，难怪刚刚军部那些老头子一个个忧心忡忡的。
　　
　　不过这也能看出来，苏晴对军部的掌控力实在恐怖，这样离谱的项目也能强行推进落地。